Page 216 - 融媒体时代播音主持创新人才培养和发展路径探究

Exploring the Cultivation and Development Path of Innovative Talents in Broadcasting and Hosting in the Era of Integrated Media
融媒体时代播音主持创新人才培养和发展路径探究

调、发音，给出针对性的建议和指导。播音员主持人可以根据人工智能提供的指
导，及时调整自己的表达方式，使得节目更加流畅和专业。在人工智能技术帮助
下，可以调整和修正播音员主持人存在的口音，帮助播音主持优化自身语言特色，

促使他们的声音更加悦耳，给听众带来更好的听觉享受。此外，通过与人工智能
技术合作，播音员主持人可以更好地与听众互动。人工智能可以通过情感识别技
术，了解听众在不同情绪下的喜好，根据收集到的数据推荐适合的内容和话题。
同时，人工智能可以自动回复听众的提问、建议和留言，提供更好的互动体验。

这样，广播播音员主持人可以更好地满足听众的需求，提供更加符合其口味的内
容。然而，播音员主持人在利用人工智能技术的同时，需要意识到信息安全和隐
私保护等问题，因此需要不断加强相关的法律法规以及技术保障，确保人工智能
技术在广播播音主持工作中的合理和安全应用。

第二节 人工智能时代播音主持面临的机遇与挑战

一、人工智能时代播音主持人的优势与劣势分析

（一）人工智能的优势
1. 新颖性
一种新的科技产品的出现，常常能吸引人们的关注，激起人们的好奇心。人

工智能就是如此，它以“假人”的形式发出“真人”的声音，甚至呈现“真人”
的形态，引起了大众的注意，并迅速靠着大众对其的“新鲜劲”实现进一步普及，
对传统的真人主持人、播音员的地位造成一定的冲击。
2. 模仿性

在播音主持工作中，如果有一定数量的语音资料，那么人工智能背后的语音
系统就会“消化”这些语音资料并进行转码，构成一套完整的语言符号。例如，
将一位知名主持人的语音材料，输入一台电脑中，这台机器就可以将这位知名主
持人的声音和语言风格都模拟出来。它模拟出来的声音，几乎可以以假乱真，听

上去就和这位真人之命主持人一模一样。有人认为，真人主持人、播音员会有声
带老化、年龄渐长直到退休的一天，但是，人工智能的模仿性可以让人一直听到
记忆里的声音。

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