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纪念馆陈列布展及管理


            件亲历者、见证者的年岁已高,他们在记忆中保存的历史资料逐渐模糊,当他们

            辞世后,后代受多种因素影响,疏于保存,导致许多具有历史价值的文物流失。
            在持有者价值观方面,一些文物持有者没有深刻认识到持有文物的内涵,尤其是
            一些革命文物,大多在解放战争时期产生,形成时间较短,一些甚至仍被作为生
            活用品使用,由于价值认识淡薄,部分史料、实物中蕴含的文物价值被忽视。在

            战争时期所形成的档案资料原件,如军功册、烈士名册等,在保管方面具有显著
            的历史特征,不但拥有文物价值,还具有极大的史料研究价值,但许多见证历史
            的档案均受多种因素影响,未得到有效保管。

                3.人员素质有待提升
                文物征集与保管工作要求工作人员拥有较高的政治思想,能够全心全意地投
            入本职工作中征集、抢救和保存文物。但是,在实际工作中人员素质有待提升,
            主要体现在以下几个方面:部分人员自身的文物保护和征集意识淡薄,没有深刻

            认识到本职工作的意义与价值,没有在工作中树立高度的责任感与紧迫感,导致
            许多有价值的文物遭到损坏。此外,部分纪念馆忽视人员培养和教育工作,很少
            为员工提供交流和深入学习的机会,使员工的视野难以开拓,知识体系无法更新

            和完善,处于原地踏步状态,影响文物征集与保管工作的顺利高效开展。
                (二)提高纪念馆文物征集与保存工作效率的措施
                文物作为纪念馆中的核心内容,是陈列、研究等工作开展的基础所在,文物

            征集作为获取文物的重要手段,对纪念馆的生存与发展具有决定作用。尤其是在
            新形势下,文物流失现象加剧,更应做好文物征集与保管工作,才可使纪念馆得
            以健康持续发展。

                1.积极适应市场,提高竞争力
                当前文物市场竞争日益激烈,群众的审美与认知不断提升,对纪念馆的市场
            适应力提出更高要求,应做好特色定位,开展高效的文物征集工作。对此,首先
            应明确纪念馆基本主题,以韶山毛泽东同志纪念馆为例,其为顺应时代的发展,

            积极探索新文物征集的新渠道、新方式,在提倡馆内职工每个人都是征集员的基
            础上,发展馆外的义务征集员,从原来单一的坐等社会捐赠上门,转向主动走出
            去开展文物征集。短短几年时间,征集了大量毛主席手迹(仿真件)、名家书

            画、毛主席著作、社建文物等,馆藏文物、资料数量由4万多件增加至6万余件,
            可以说是开创了该馆继20世纪60年代、90年代后的第三次文物入藏高峰,使馆藏


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