Page 200 - 环境影响评价理论与实践创新

第六章 环境监测技术的应用及管理研究

理规范运作，这很大程度上会阻碍经济的稳定发展步伐。

由此可见，相关人员要科学地完善相关的法律法规，借助此举措，为推进经济增长与
环境保护实现双向正比例增长助力。在具体落实期间，相关人员可借助科学完善法律法规
等举措，为合理约束参与治理的企业的具体作为助力，从而促使其能明确自身定位，实现

高效推进城市建设发展与环境保护工作落实协同“进步”的理想目标。此外，相关人员还
要借助各种机制的作用，为发挥环境资源的作用夯实条件，借助相关的优化运作手段，直
观地提升环境咨询服务的开放程度，使人们都可以在运作期间，感受知识型服务的魅力。

相关执法人员，也必须要强化对于此类别咨询服务的执法强度，借助严惩违规操作行为的
手段，推进相关服务能够更加合法、更加专业，从而有效为实现经济与环境持续协调发展
目标提供有力的法律保障。

（三）提升服务专业化程度
环境咨询服务，此类知识性服务的发展，离不开组织结构的运作，但是就现今的发展

局势来看，想要促使环境咨询服务，能够拥有更为广阔长远的发展前景，相关人员就必须
要借助合理举措，为夯实环境咨询服务的成效奠定基础。在具体运作期间，可借助建立极
具专业化特色的服务组织展开运作，从而为环保事业提供更为特色的专业服务。

随着可持续发展战略目标的不断深入，人们愈发重视环境与经济的协同发展，并借助
成立环境咨询服务相关公司的手段，落实具体的环境保护运作。但是受诸多因素的影响，

实际的服务品质存在诸多差异，部分公司甚至存在收费高服务低的状况，此状况不仅致使
消费者的合法权益受到侵害，还会降低群众对于相关服务组织的信任度，对环境保护与经
济发展两者实现协同共赢造成负面影响。

因此，相关人员必须要有计划地提升环境咨询服务的专业化水平，从基层人员抓起，
通过提升在职员工的综合服务能力，应用先进的信息技术，打造智能化管理平台（图 2），
为强化提升服务专业品质的力度奠定基础。在具体运作期间，可借助人才保护措施展开运

作，从而为吸引更多人才加持提供助力。此外，还可借助培训举措，强化人才培训成效，
这种教育与讲座的手段，可在潜移默化中强化人员的服务思想，为促使其专业水平的提高
提供支持。需额外注意的是，在培训期间，也要注意对信息化管理服务工作加以重视，借

助不断强化各个环境资源服务单位的实际水准举措，为服务质量的进一步提升提供保障。

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