Page 149 - 商业的荣耀：超越成功，走进意义

第十三章 权力、掌控和国度的服侍

揭开真正的能力源头

我最初感兴趣的是，随着自己作为上帝的儿女不断操练从真正的源头支取能

力，自己早晚都能学会如何舍弃自己的能力而去操练上帝赋予我的权柄。在上帝
的国度里，耶稣就是如何分享权力和分权管理的密匙。对我来说，这是一个改变
生命的启示：万有都属于上帝，他拥有一切的权柄，却深切地渴望与自己的每一

个孩子分享他所拥有的一切。他就像人类的父亲一样。我们在服侍他的时候，也
就和他分享一切所有。分享基督的心肠，让人充满了给予的喜悦。当你成为他的
管家，就不会因自私自利建造人自己的帝国，而承受随之而来的焦虑。

与同事以及商业合作伙伴分享决策权和运营权利，是门得集团权力分散的核
心政策。仅仅从人的角度来看，这种管理方式实质上有助于建立一种企业文化。
这种文化不仅有助于营造一种令人满意和愉悦的工作环境，而且确保了企业业绩

水平可以得到显著并持续性的提高。
然而，我们需要记住的是，上帝不仅仅是，那令人叹为观止的，宇宙全能创
造主，他在所造的万物之上也掌握着绝对的主权。最终，他将永远剥夺一切邪恶

势力的权能。《约翰福音》16：33 提醒我们，上帝给我们的确据是：“你们可
以放心，我已经胜了这世界。”。他是那位至高者。再者，上帝的儿女与他分享
他所造的万物，岂不是出于上帝自己的心意吗？如果在你父带领的新家庭中，你
的个人利益高过所有的家人，你能是一个有价值的成员吗？

本书的整本篇幅都见证了上帝的大能，这能力已经赐给了他的儿女—就是
我们当中的每一位。但并不一定总是按照我们这些有限人类所认为的方式。上帝

所喜悦的，是我们信靠他，在顺服中等候他，竭力建立与基督的关系。但是，必
须记住的是，他所赐的恩典很少是—如果说有的话—属于个人交易性质的。
他的恩典，永远不会取决于你所认为自己能给予他的什么“价值”。尤其是当你
首先考虑的是自身的利益之时，更是如此。他所赐的恩是至高无上的，是无条件

的。上帝所看重的，主要是那些最能建造上帝国度的事情。
我在 1980 年所做的那个判断，确实是一个错误。但是上帝为何会那么回应？
唯一的原因，只可能是因为他深知，之后所要发生的一切将会建造上帝的国。我

们在门得集团的所有人最终都会明白，这些事的成就并不在乎我们。我们将有志
成为上帝国度的仆人，借着与这位王的关系与他同工。

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