Page 98 - 新时代企业政工干部的自我修养与工作创新研究

新时代企业政工干部的自我修养与工作创新研究
Research on Self-cultivation and Work Innovation of Cadres from Political and Ideological Work in Enterprise in the New Era

创新体他对操作的改进、自我管理的自觉性上。任何企业的成功，无不是其创新

精神的结果。
⑤要求务实和求精精神。企业精神的确立，旨在为企业员工指出方向和目
标。所谓务实，就是应当从实际出发，遵循客观规律，注意实际意义，切忌凭空
设想和照搬照抄。求精精神就是要求企业经营上高标准、严要求，不断致力于企

业产品质量、服务质量的提高。
⑥具有时代性。企业精神是时代精神的体现，是企业个性和时代精神相结合

的具体化。优秀的企业精神应当能够让人从中把握时代的脉搏，感受到时代赋予
企业的勃勃生机。在发展市场经济的今天，企业精神应当渗透着现代企业经营管
理理念、确立消费者第一的观念、灵活经营的观念、市场竞争的观念、经济效益
的观念等。充分体现时代精神应成为每个企业培育自身企业精神的重要内容。

企业精神是企业之魂，是企业在长期的生产经营实践中自觉形成的，经过全
体职工认同信守的理想目标、价值追求、意志品质和行动准则，是企业经营方

针、经营思想、经营作风、精神风貌的概括反映，其核心是价值观。企业精神一
旦形成，就会产生巨大的有形力量，就能对企业成员的思想和行为起到潜移默化
的作用。因此通过培育和再塑企业精神，有利于建设一支富有战斗力的、能够完
成企业既定任务的纯洁的员工队伍。同时，通过企业文化的建设和传播，塑造优

秀的企业形象，增强企业的知名度和社会美誉度，从而最终达到提高企业核心竞
争力的目的。

四、企业精神的作用

由于现代商品中的文化含量、文化附加值越来越高，由文化所产生的经济效

益和社会效益也越来越高，因此，必须充分认识企业精神在塑造企业形象中的作
用，发挥其特有的导向、凝聚、教育和约束作用，才能在竞争日益激烈的市场中
占据一席之地。
（一）导向作用

企业精神不仅是一个企业的精神支柱，而且体现着一个企业在社会中确立良
好形象的战略意识，它一旦转化为企业员工的内在需要和动机，就会产生目标导

向作用，企业员工就会时时以企业精神为标杆来衡量和调整自身的行为，以符合
企业的基本要求。

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