Page 205 - 新时代企业政工干部的自我修养与工作创新研究

第八章 全面推进党的建设高校党的建设与思想政治工作研究

设信息传播的网络化。充分发掘互联网功能，建立统一的党建工作信息系统，实

现党员干部管理的信息化。利用现代信息技术快捷、高效的优势，积极创新党组
织活动载体，实现党组织活动便捷化。三是运用现代管理方法。借鉴运用现代管
理科学、行为科学、人力资源开发等学科成果，实现组织建设各项工作的科学管
理、高效运行。如运用现代人力资源管理方法，借鉴定编定岗、职位分析、绩效

管理、能力开发等配备干部、培养党员；运用统计学原理，借鉴数量关系分析方
法，对领导班子、干部队伍、党组织和党员队伍进行量化分析；运用心理学知
识，加强对党员干部的人文关怀和心理疏导。

（四）坚持把制度建设贯穿始终，构建科学规范的组织建设制度体系
切实抓好制度的设计和实施，建立健全内容完备、结构合理、功能健全、科
学管用的制度体系，以科学规范的制度推动组织建设全面加强。一是重视制度建
设的整体规划。按照制度建设的内容、理念、方法更符合科学发展的要求，搞好

制度建设的统筹规划，增强制度的生命力和有效性。制度制订要详尽易懂，便于
把握和操作；要务实管用，能够解决问题、推动工作；要经常梳理，行之有效的
继续执行，有缺陷的及时完善，已过时的坚决废止，保证各项制度行得通、做得

到、管得住、用得好。二是把握制度建设的重点。顺应形势的发展变化和党的组
织建设的现实需要，重点加强党内民主制度、干部人事制度、基层组织制度等几
方面的制度建设。既重视基本制度又重视具体制度，在搞好单项设计的同时注重

整体规划，使制度体系和每项制度之间有机衔接、相互促进。三是抓好制度的贯
彻执行。加大监督检查力度，对有制度不执行、执行不到位甚至搞“上有政策下
有对策”的行为强化惩戒措施，坚决维护制度的严肃性和权威性。同时，把制度

的稳定性和适应性结合起来，创造性地贯彻执行，防止墨守成规、教条主义，不
断提高制度建设的科学化程度。
（五）注重统筹兼顾、整合资源，推进组织建设协调发展、整体发展
充分发挥党的组织优势，通盘考虑，整体谋划，优化配置，多方协同，着力

形成齐心协力、齐抓共管的工作局面。一是加强科学谋划。把握经济社会发展的
总体趋势及其对党的组织建设的新要求，把推进组织建设与推动经济社会整体发
展有机结合，注重研究制定领导班子和干部队伍建设、人才工作、基层组织建设

及各个领域工作的中长期规划。二是优化整合资源。积极协调内外关系，上下联
动、用足内力、借助外力，实现各方工作力量的有机整合和工作资源的有效利

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