Page 173 - 铁路运输与安全管理

第七章 铁路安全管理

发生安全事故的概率相对较高。为了遏制各类安全事故的发生，铁路运输部门需
要大量的具有丰富实战经验与较高专业素养的管理人员，对铁路运输全过程实施
科学有效的管理。但是，就当前的铁路运输部门的管理队伍来说，人员的年龄结构、

实际管理经验、文化水准、综合素养参差不齐，以至于铁路运输的安全管理效率
大打折扣。比如有的安全管理人员接受新事物的能力严重不足，甚至无法操控一
些智能化设备。以“TMis”（铁路运输管理信息系统）为例，该系统主要是借
助于计算机技术与互联网技术来实时收集列车、机车、货物集装箱及各种货物的

动态信息，应用该系统可以对各类货物进行节点式追踪，终端操作人员在获取这
些信息之后，能够实时了解和掌握列车的运行状态，一旦发现列车处于非正常运
行状态，操作人员可以随时与现场操控人员取得联系，以此来降低安全事故的发

生概率。而铁路运输部门的一些管理人员由于不了解系统性能，也未参加专业培
训，以至于无法完成正常的操作任务，这就使列车运行的安全性受到严重影响。

三、铁路运输安全管理的建议

铁路运输安全管理是一项系统工程，其管理水平的提升应从人员思想、规章

制度、设备管理、安全预测等方面共同发力。
（一）加强安全教育和培训
在铁路运输安全管理工作中，最重要的是对“人”的管理。一是应加强人员

思想教育，采用多种宣传方式，引导广大管理人员和职工树立遵章守纪、爱岗敬
业的职业意识，形成运输安全管理的基本理念和基本意识。强化职工对铁路运输
安全管理工作重要性的认识，形成自我约束和自我提升的内生动力。利用多种宣
传渠道，如宣传栏、海报、安全手册等，广泛宣传安全知识和注意事项，通过设
置安全标语、警示标识等时刻提醒职工注意安全。营造浓厚的安全文化氛围，让

安全成为企业文化的重要组成部分。通过安全活动、安全竞赛等形式，培养职工
的安全意识和团队合作精神。二是强化职工的基本技能素养。在人员入职时，应
对其专业技术水平进行严格把控，确保每位运输人员技术水平过关。通过强化职

工岗前培训、定期培训，进一步提升职工作业的技能素质和安全素养，提升其处
置突发事件的能力和水平，确保铁路运输过程中遇到安全问题时能够及时处置。
组织模拟演练，如火灾逃生演练、应急救援演练等，让职工在实践中掌握正确的
应对方法和技能，提高应急处置能力。三是强化激励和引导。注重发挥安全管理

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