Page 198 - 新时代企业政工干部的自我修养与工作创新研究

新时代企业政工干部的自我修养与工作创新研究
Research on Self-cultivation and Work Innovation of Cadres from Political and Ideological Work in Enterprise in the New Era

与质量关系、如何提高党组织在“两新”组织中的凝聚力和影响力、如何建立健

全促进科学发展的领导班子和领导干部考核评价机制等热点难点问题，需要我们
在贯彻落实科学发展观的实践中深入研究、着力破解，以党建理论创新推动实践
创新。

（四）基层民主不断发展，对党的组织建设公开透明、开放互动提出了
新要求

随着改革的深入推进，基层群众的民主意识、参与意识和民主诉求日益高
涨，对党内民主形成“倒逼”之势，对加强党内民主建设、扩大和落实党员干部
群众的民主权利，提出了新的要求。比如，群众日益增强的知情诉求，对扩大组

织建设信息公开提出了新要求；群众不断高涨的参与愿望，对拓宽群众参与的内
容、形式、渠道提出了新要求。这就需要顺应民主开放的发展趋势，积极回应广

大党员干部群众的民主诉求，不断推进党的组织建设科学发展，实现党的组织建
设更加开放、更加透明、更加公开。

（五）科学技术发展 El 新月异，对党的组织建设科学管理、高效运行提
出了新要求
信息网络、数字通讯、微电子等现代科学技术的迅速发展，互联网、手机等

新兴媒体凭借信息传播的独特优势，吸引了社会各类群体的广泛参与。据统计，
我国网民人数已达4亿多，手机用户突破8亿，互联网普及率达到31.8%。现代科

技和信息技术在各个领域广泛运用，对经济社会发展和人们生产生活带来了广泛
而深远的影响，已经成为推进各项工作的必备手段和工具。这就要求我们不断改

进党的组织建设工作方式方法，充分利用现代科技、信息技术，拓展党的组织建
设空间和渠道，不断提高党的组织建设运行效率。

四、提高党的组织建设科学化水平需要着力研究探索的几个重点

问题

推进党的组织建设科学化近年来取得明显成效，但面对新形势新任务新挑
战，在提高党的组织建设科学化水平方面还存在着不少问题和差距。当前应对以

下几个问题进行深入研究，以重点难点问题的创新突破，整体提升党的组织建设
科学化水平。

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