Page 74 - 新时期思政工作与文化建设研究

R 新时期思政工作与文化建设研究
esearch on Ideological and Political Work and Cultural Construction in the New Era

（三）加强国有企业基层党组织和党员队伍建设
1. 坚持以企业发展为中心
国有企业基层党员队伍与党组织必须明确党建活动的根本意图是保障并推动

企业的长久发展。以企业发展为基层党员队伍与党组织建设的首要任务和价值所
在。国有企业的基层党组织需将企业发展作为基层党建活动的工作重心。积极吸
纳有学识、有胆识的青壮年党员进入基层党员队伍；对于在一定程度上阻碍企业
发展的老党员，要耐心培育使其明白党组织要坚持以企业发展为中心。

2. 充分落实思政宣传工作
国有企业基层党员队伍和党组织在开展思政宣传工作时，应充分务实，结合
企业的实际情况。稳定是国有企业以及社会发展的基础，巩固现有成果再图未来
发展。国有企业相关部门应加强思政宣传工作和舆论引导力度，认真细致地落实

各项工作职责，改变传统的宣传工作模式，更贴近职工的日常生活，细心听取职
工的各种意见，维护现阶段的稳定格局。同时，将思政宣传工作深入国有企业基
层各项目组，不可有遗漏，要在每个项目组中建立相应的党员小组，帮助落实思
政宣传工作。

3. 坚持党组织的优良作风
作风关乎人心，关乎党的基础是否牢固。国有企业基层党员队伍与党组织未
必完善和坚持党员干部服务大众、直接联络的准则，改善会风文风准则，坚持勤
俭节约、艰苦奋斗准则，从企业广大职工最迫切、最关心的问题着手，提升职工

满意度，通过模范带头作用激发广大职工的入党积极性。同时，结合国有企业基
层党员队伍和党组织的实际情况，适当增加入党名额，充分吸收目的纯粹，为人
民服务的积极分子入党。

4. 坚持对党组织成员的培训教育
由于部分国有企业基层党组织未能及时进行相应的调整和优化工作，现阶段，
国有企业基层党员队伍缺乏掌握现代化经营理念的高素质人才。因此，国有企业
基层党员队伍和党组织应坚持对成员的培训教育工作，对现有的基层党员队伍成
员进行系统性的现代化培训。例如，定期开展相关理论知识的学习活动，组织成

员参加专业讲座。同时，在国有企业系统内部的广大职工队伍中选拔具备相应素
质的高级人才，或者选聘外部高素质、道德品质过硬的优秀人才进入基层党员队
伍中，推动国有企业基层党组织和党员队伍的建设。

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