Page 181 - 建筑工程结构检测方法及质量控制
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第五章 建筑工程质量与安全管理
掌握质量管理的体系结构，质量工具的运用，质量体系贯彻的方式方法等确保质
量体系的管理及其过程专业、科学、规范；专业技能的提高可以更好地保证和提
高设计质量，是质量培训不可或缺的组成部分，冶金类设计项目涉及的专业细，
行业标准规范多，专业设计人员应及时关注新标准颁布实施，立足具体岗位实际
需要，确定适合岗位特点的培训内容及时进行专业培训。
第二，在培训层次上：对于质量意识的培训，必须注重全员参与，各级员工
不论是最高管理者、中层领导还是一般员工，都要积极参与到质量意识的培训中
来，在质量知识的培训上，应加强对直接从事质量管理工作人员的培训，如领导
层、技术科质量管理人员、公司所有内审员、各科室主管领导；在专业技能培训
上，各专业科室应从本专业角度，做好培训计划，有针对性地提升专业技能，提
高专业质量。
第三，在培训流程上：目前 HG 公司并没有建立员工培训教育程序，基于确
定培训需求→设计和策划培训→提供培训→培训评估和效果跟进的 PDCA 循环，
现确定 HG 公司的培训流程如图 5-5 所示。
图 5-5 HG 公司培训流程图
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