Page 18 - 企业合规管理体系建设研究

R 企业合规管理体系建设研究
esearch on the Construction of Enterprise Compliance Management System

第三节 合规管理在企业发展中的作用

一、企业合规管理的必要性

建立健全的合规管理体系，可以保障企业正当合法经营，提高企业的诚信度

和信誉度，增强企业在市场中的竞争力和公信力。可以降低经营风险。企业在合
规管理方面存在的问题和违规行为，会增加企业经营风险，甚至引发危机。因此，
加强合规管理，可以降低企业经营风险，保障企业的可持续发展。企业合规管理

还可以促进企业在产业转型升级过程中进行积极探索，增强企业的创新能力和核
心竞争力，推动产业转型升级。
（一）加强合规管理是企业法治建设的必由之路

全面推进企业法治建设，是落实全面依法治国战略的必然要求，依法治国在
企业层面就是依法治企。特别是国有企业在经济发展中起着支撑作用，在落实全
面依法治国中理应打头阵、当先锋、作表率。加强合规管理，国有企业树立良好

标杆，充分发挥好带头作用，有助于企业法治工作向更高层次迈进。
（二）加强合规管理是企业可持续发展的重要保障
企业合规是企业经营的前提和底线，是企业实现持续发展的保障。企业要实
现稳健发展就必须防范风险，而合规管理正是企业保障自身权益、降低风险成本

的重要方式。同时，合规管理还可以创造商业价值，为企业带来更多的重大业务
合作机会，获得优质商业伙伴的青睐，持续提升市场竞争力。
（三）加强合规管理是企业提升管理能力的关键

随着时代的发展，用好现代化的企业管理制度是企业长期发展的关键，企业
具备管控能力和成型的制度体系，意味着企业具备足够的竞争力，是企业软实力
的一部分。企业建立合规管理制度，在公司治理中引入了风险防控机制，筑牢自
上而下的“防线”，同时通过制度明确了全体员工的责权利，从而带动企业提高

管理能力，降低管理成本，提升管理效率。

二、企业合规的意义分析

（一）企业稳健发展的内在需求
在企业的经营发展中，采取有效的企业合规管理手段，是实现企业稳健发展

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