Page 29 - 新时代国企党建理论创新与实践路径研究
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第二章 国企党建与企业融合的实践路径
（二）国企深度融合党建与生产经营工作的必要性
1. 为国企有序运行提供政治支持
国企党建工作的顺利开展，能够为国企的有序运行提供高效的政治支持，
高度发挥国企党组织思想理论的先进性和领导作用，为国企未来发展指明方向，
巩固党组织对国企的领导地位，焕发国企的发展活力和动力。在党建工作中高效
发挥思想工作成果对国企发展的推动力，需要在党建工作中详细、全面的调查研
究国企生产经营的各个环节，将党建工作覆盖于国企运行的每一个环节，通过深
度融合生产经营环境与党建工作，协调国企管理的每一个环境，从而保证国企有
序运行。
2. 提高国企党组织的战斗力
国企深度融合生产经营活动和党建工作，可以凭借深入参与国企管理活动，
提高党建工作质量和效率，以便在基层职员群众中树立党组织的威信，为党建工
作的开展提供保障。党建工作者凭借对行业政策方针和思想理论知识的掌握和探
究，与国企生产经营现状相结合，科学调整和优化党建工作，在党建工作中深度
落实和普及先进的理论知识，并在党组织的领导下，在国企生产经营过程中渗透、
实践先进的理论知识，以提高国企党组织的战斗力为目的，推动党建工作的顺利
开展。
3. 能够提高国企党建工作的价值
党建工作的目的是服务于国家社会稳定和经济发展，推动党的事业发展是
党建工作的原则。深度融合生产经营和党建工作，能够突破传统的经营理念和管
理模式，将党建工作渗入生产经营的每一个环节，并在国企经营过程中不断探究
深度融合生产经营和党建工作的新模式和新常态，从而提高国企的社会影响力和
经济消息，彰显党组织在国企生产经营中的作用，提高党建工作的质量和效果，
为党建工作的未来发展指明方向。
4. 为国企改革提供保障
国企生存的根基和灵魂是坚持党的领导，党建工作是国企的“红色引擎”，
在国企改革的背景下，国企应以党建工作为指向，深度探究有机结合国企党建工
作和生产经营的新管理体系，借助党建工作焕发企业活力，为国企变革提供支持，
维护国有企业的平稳有序运行。
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