Page 183 - 新时期党校思想政治教育方法创新研究

第六章 党员干部培训教育与党思想宣传的思考

出不同的党建政工工作方案，使其具有自己的特色，可以深入契合企业实际生产
过程，与时俱进，为企业的生产起到积极的推动作用，避免浮于表面的形式主义
对企业发展产生阻碍。在开展党建政工工作过程中要及时汲取员工的意见，根据

反馈不断做出调整，只有这样才能更好地为企业服务，为员工服务。
. 提高政工干部的思想观念

政工干部作为党建政工工作的重要组成部分和实际实施者至关重要，政工干
部是直接面向群众并传达政治思想的人群，具备专业素质和能力的政工工作人员
才能顺利地开展党建政工工作，也才能向群众由浅入深地传达党的思想政策方针。
根据企业实际情况，组建高素质的党建政工工作队伍，定期培训学习，从而提高

党建政工工作效率，提升党建政工工作的实效性。
. 加强企业开展党建政工工作的监督

建立完善的监督体系，从根源上转变企业对党建政工工作的正确认知，转变
企业对于党建政工工作重要性的认同感，提升企业员工的积极性，让他们不但是
参与者也是监督者，在约束自身的前提下，积极配合企业党建政工工作的开展，
上下一心，构建和谐的工作氛围，为企业的生产运营带来正面的影响，从而达到

提升工作效率，提高企业收益的目的。
. 坚持党的核心领导地位

党建政工工作其主要内容就是党的每一个方针政策，所以坚持党的核心领导
地位也是开展党建政工工作的基本条件。党建政工工作可以为员工树立正确的政
治思想观念，并能及时传达党的施政方向，让员工和企业在党的领导下不走弯路，
实现快速发展，良性发展的目的。

第三节 加强基层党员干部培训教育的措施

在中国共产党近百年的历史进程中，历来都重视党员干部的教育培训工作。
对过去历史的回顾和总结，不仅能为新时代基层党员干部的教育培训提供重要的
借鉴和参考，亦能厘清党员干部教育培训的重点和难点问题。

（一）党员干部教育培训的时间历程
中国共产党从无到有、从弱到强的发展历程，与其善于学习，重视党员干部

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