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突发事件与应急管理
Emergency Incidents and Emergency Management
执行主体。张成福认为,与突发事件相关的应急管理过程具有目的性和动态化特
征。政府可根据突发事件形成的原因及其发展变化,采取不同的应对措施,以便
于控制、消除或预防突发事件的产生。大多数学者对这种观点表示认同。
(一)应急管理的性质
应急管理是近年来管理领域中出现的一门新兴学科,是一个综合了运筹学、
管理学、政治学、社会学、信息技术以及各种专门知识的交叉学科,是针对公共
危机事件的决策优化的研究和管理。所谓“应急管理”,就是为避免或减少突发
事件所造成的损害而通过科学预测与决策,制订合理的应急预案,并在突发事件
发生过程中充分运用科学的手段,减少突发事件给组织与公众带来的影响,以重
新树立和维护组织形象的一种管理职能。
应急管理是一种特殊类型的管理。一般而言,应急管理具有以下特点:突发
事件的发生、发展具有突发性,需要管理者当机立断;突发事件危及管理者或其
所在组织的根本利益和核心价值,事态的发展和管理的后果很难预料,决策者面
对巨大的压力;突发事件的管理具有明显的不可逆性,可供管理者利用的时间、
信息等资源非常有限,决策者必须在相当有限的时间里作出重大决策和反应。
(二)应急管理的内容
应急管理的内容,可以分解为管理范围、管理过程、管理主体、管理目标等
几个方面。
应急管理的范围比较广泛,包括对突发事件事前、事中、事后所有事务的管
理。其任务是:第一,突发事件前预防与预警;第二,突发事件过程中尽可能提
高事件初始管理的地位和作用,缓解突发事件的冲击,移转、缩减或消解突发事
件的来源、范围和影响;第三,突发事件后处理事故,尽可能控制、遏制事态,
把损失控制在一定的范围内,在事态失控后要争取重新控制住;第四,尽可能总
结经验,完善修复管理,迅速有效地减轻事件造成的损害,重塑形象。
应急管理过程是一个研究问题、发现问题、解决问题的过程。从防范突发
事件、化解突发事件到恢复社会秩序,应急管理是全方位的、全过程的管理,是
一个完整的系统工作。其管理工作步骤一般包括预防、预测预警、事件分析、紧
急反应、应急决策、资源调配、应急处理、评估恢复和应急机制的建设等管理
措施。
应急管理的主体是政府及其他公共机构,与一般公共管理主体是一致的。应
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